苏州豆瓜训练

如果你想要更好的发挥企业管理人员的职能，是需要专门学习的。成为一个企业的领导者并不是一件简单的事情，因为人本身具有复杂性，企业的管理人员如果不能有方法的管理领导自己的员工，无论是对员工的工作效率和质量还是自己的工作完成情况都会有所影响。正确的奇企业管理方式能够充分地调动起来员工的工作活力和工作热爱度，有利于提升企业整体的运营。

看着同事和客户沟通无障碍，是不是很羡慕，来苏州豆瓜训练，助你顺利掌握沟通技巧，成为一名高情商的人，从此成为被羡慕的人。

苏州豆瓜训练推出的国通与人际关系课程，可以帮助学生学习众多沟通技巧，通过良好的沟通可以赢得众人的认可和支持，同时还能通过优秀的沟通能力，建立属于自己的人脉关系，为自己未来的发展打下良好的基础。

《沟通与人际关系》是豆瓜训练的经典课程之一。采用实战训练方式，不断演练和实践所学的沟通原则，帮助学员突破自我，提升与人沟通的信心，克服与人沟通中的紧张心理，增强与他人沟通的积极主动性，洞察他人的心理需求，掌握与人相处的诀窍，培养同理心，提升团队合作精神和技能，提升亲和力，提升领导力和影响力。

控制情绪：揭示沟通的五大秘密，掌握沟通的运行规律；运用“三大法宝”控制情绪，避免说话伤人；借助不引起反感的“八根指挥棒”改变他人的态度。

影响他人：洞察他人的需求与渴望，运用引发他人心中力量的三步策略激发他人，变“我要他做”为“他自己想做”，从而解放自己，释放他人潜力。

营造氛围：学会真诚、发自内心的接受、欣赏与感谢他人，以积极正向的心态营造良好的沟通氛围，运用“十二根魔法棒”轻松获得他人的喜欢。

塑造形象：掌握瞬间赢得好感、建立人格魅力的秘诀，排除洽淡中的障碍，建立融洽的沟通氛围，塑造成熟大气、积极的形象，社交从此如鱼得水。

赢得合作：借助“三把金钥匙”打开他人心扉；通过“四个要点”获得他人由衷的认可；规避“三个注意”，赢得友情与合作，获得更多人脉资源。

一见如故：运用“六大途径”和“八大忘年交秘诀”，从五个层次帮助自己定位自我，佐以无敌的倾听姿势和态度，建立一见如故、相见恨晚的感觉。

豆瓜训练课堂氛围