西安沛沛教育

①有了工程师的职称或者职业资格证书，可以升职加薪，例如一家建筑企业没有不催着公司职员评选职称的；②挂靠，也是建筑行业，你的中高级工程师的职称证可以挂在公司的名下，这样公司会给你一定的报酬；③中高级的工程师级别一般都在社会上有很高的地位；④社保落后，有的城市如果你有中高级职称，可以直接在当地落户；⑤对于工程师级别的退休人员，退休金也是要比普通人高的。

在企业中总是遇到多种障碍？想就业，想升职加薪，想能够有真正的作为，但是有不知道应该进行怎样的提升？想成为专业的人力资源专业人士，但是不知道应该选择什么学校？别担心，现在这些问题通通帮你解决！

西安沛沛教育开设专业的人力资源管理师课程，这里将能够通过专业的课程学习帮助学员们成功实现提升，高效的学习模式，多种案例分析讲解，知名老师授课，将帮助学员成功考取人力资源管理师证书！

教学班型：经济慧亲网络班、系统精讲班、金牌精品班、全能HR班

课程收益：认证机构教学，证书全球通用

授课内容：职业道德、基础知识掌握、技能强化培训、高级HR管理实战、考前模拟特训，课程内容教学全面，将能够帮助学员进行全面提升！

（1）职业资格证就像是敲门砖，拥有资格证可以找工作增加就业砝码，增强竞争力。 （2）参加技能人员或者是专业技术人员职业资格继续教育时，可以在取得相关证书的当年可以获得一定金额的个人所得税税扣除； （3）参保了失业保险的人，在取得相应等级的职业资格证书之后可以申请补贴的升级； （4）在职员工参加培训，在取得职业资格证书之后，个人或者企业可以获得培训补贴。

职称一般有三个等级，助理职称、中级职称、高级职称 1．助理职称 本科毕业，从事专业技术工作1年以上；专科毕业，工作3年以上；中专毕业，工作7年以上。非本专业需在各自的基础上增加1年。 2．中级职称： 大学本科毕业，从事专业技术工作6年以上，担任助理职务4年以上；专科毕业，工作8年以上，担任助理四年以上；中专或者是毕业，工作10年以上，担任助理四年以上。非本专业增加1年； 3. 高级职称： 取得中级工程师后，本科5年以上；取得中级工程师后，大专7年以上。